Bewerbungs- und Selbstvermarktungs-Coaching für "Ältere"

Vermittlung in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung

Zielgruppe

Ziel dieser Maßnahme ist es, Sie in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung zu vermitteln und/oder in eine Qualifizierungsmaßnahme einmünden zu lassen.

Leistungen

Schritt 1: Aktivierung
Sensibilisierung für die Notwendigkeit beruflicher Veränderungen und Qualifizierungen
Schritt 2: Profiling und Situationsanalyse
Kompetenzfeststellung / Potentialanalyse
Formulierung des Qualifizierungsbedarfs
Schritt 3: Bewerbungscoaching, Stellenakquise und betriebliche Erprobung
Erstellung aussagefähiger Bewerbungsunterlagen
Bewerbungscoaching und Vorstellungsgesprächsübungen
Passgenaue Stellenrecherche und Praktika
Schritt 4: Digitale Kompetenzen
Vermittlung von Basiskompetenzen im Umgang mit den digitalen Medien sowie mit MS-Office-Programmen
Befähigung zum Umgang mit Online-Tools (Online Anträge für Behörden, Jobcenter digital und Internet-Sicherheit)
Schritt 5: Teilnahme an Weiterbildung und berufliche Wiedereingliederung
Organisation und Begleitung passgenaue Qualifizierungsmaßnahmen
Abbruchprävention und ggfs. fachliche Unterstützung während der Weiterbildung

Projektinhalte

Einzelcoaching

umfassendes Profiling
Identifikation eines realistischen Zielberufes
Aufzeigen verschiedener Arbeitszeitmodelle
spezifische Integrationsplanung
Stärkung von Selbstvertrauen und Selbstwertgefühl
Kontaktanbahnung zu potentiellen Arbeitgebenden bzw. Erarbeitung alternativer Beschäftigungsoptionen
u. v. m

Gruppencoaching

Das Gruppencoaching erfolgt in Form von verschiedenen Trainings und Workshops, die auf den Bedarf der Gruppe abgestimmt werden, z. B.: